Resultat 1 - 10 av 21
60 anställda ska bort på Thermia i Arvika
Med EUs uttalade klimatmål om att sänka koldioxidutsläppen med 55 procent till år 2030 som grund har Thermia satsat hårt på att expandera. De senaste åren har företaget investerat runt 300 miljoner kronor i sina anläggningar. Men efterfrågan har uteblivit.Sammanhang: ...Med EUs uttalade klimatmål om att sänka koldioxidutsläppen med 55 procent till år 2030 som grund har Thermia satsat hårt på att expandera. De senaste åren har företaget investerat runt 300 miljoner kronor i sina anläggningar. ...
Omnämnda platser: Arvika, Thermia. Omnämnda personer: Magnus Glavmo.
Thermia i Arvika drar ner på personalen
Orsaken till uppsägningarna uppges vara EU:s bristande beslutsvilja att leva upp till sina egna klimatmål. – EU:s svek mot klimatmålen slår hårt mot företag och anställda inom den gröna omställningssektorn, säger vd Magnus Glavmo, i ett pressmeddelande.FöretagetSammanhang: ...Företaget planerar att minska personalstyrkan med upp till 40 arbetare och 20 tjänstemän och erbjuder nu ett frivillighetsprogram, som går ut på att de anställda ges möjlighet att avsluta sin anställning mot uppsägningslön. SVT Värmland berättade i somras att Thermia införde korttidsarbete just för att slippa varsla....
Omnämnda platser: Arvika. Omnämnda personer: Magnus Glavmo.
Thermia i Arvika drar ner på personalen: ”EU:s svek”
Thermia måste minska på personalen: ”EU:s svek mot klimatmålen”Sammanhang: ...Thermia måste minska på personalen: ”EU:s svek mot klimatmålen”...
Omnämnda platser: Arvika.
Thermia i Arvika drar ner på personalen: ”EU:s svek”
Thermia måste minska på personalen: ”EU:s svek mot klimatmålen”Sammanhang: ...Thermia måste minska på personalen: ”EU:s svek mot klimatmålen”...
Omnämnda platser: Arvika.
Nibe-konkurrenten Thermia inför korttidsarbete
Värmepumpstillverkaren Thermia inför korttidsarbete för delar av sin produktionspersonal i Arvika från och med i dag. Åtgärden görs för att få ned de höga lagernivåerna utan att behöva varsla, rapporterar Arvika Nyheter.Sammanhang: ...Värmepumpstillverkaren Thermia inför korttidsarbete för delar av sin produktionspersonal i Arvika från och med i dag. Åtgärden görs för att få ned de höga lagernivåerna utan att behöva varsla, rapporterar Arvika Nyheter....
Omnämnda platser: Arvika Nyheter, Arvika.
Thermia inför korttidsarbete – vill inte varsla
Thermia i Arvika har under hela våren kört med stoppdagar i produktionen, förbättringsarbeten och teamaktiviteter för att hålla nere produktionen då marknaden i Europa stagnerat. Nu krävs nya åtgärder enligt Magnus Glavmo. – Vi måste fortsätta hålla denlågaSammanhang: ...Thermia i Arvika har under hela våren kört med stoppdagar i produktionen, förbättringsarbeten och teamaktiviteter för att hålla nere produktionen då marknaden i Europa stagnerat. ...
Omnämnda platser: Arvika, Europa. Omnämnda personer: Ronja Höglund, Magnus Glavmo.
Thermia inför korttidsarbete – för att undvika varsel
JUST NU: Thermia inför korttidsarbete – för att undvika varselSammanhang: ...JUST NU: Thermia inför korttidsarbete – för att undvika varsel...
Årsredovisningen klar: Så gick det för Thermia Aktiebolag
Här är siffrorna som visar hur Thermia Aktiebolag gick 2023. Företaget omsatte omkring två miljarder kronor, 31 procent mer än under 2022. Resultatet före skatt är högre än föregående år, drygt 408 miljoner kronor mot ungefär 256 miljoner kronor. Här ärsiffrornaSammanhang: ...Här är siffrorna som visar hur Thermia Aktiebolag gick 2023. Företaget omsatte omkring två miljarder kronor, 31 procent mer än under 2022. ...
Så gick det för Thermia Aktiebolag 2023
Här är de viktigaste siffrorna från årsredovisningen för Thermia Aktiebolag som nu är klar. Företagets omsättning är omkring två miljarder kronor, en ökning på 31 procent från föregående år. Resultatet före skatt är högre än föregående år, drygt 408 miljonerSammanhang: ...Här är de viktigaste siffrorna från årsredovisningen för Thermia Aktiebolag som nu är klar. Företagets omsättning är omkring två miljarder kronor, en ökning på 31 procent från föregående år. ...
