Sortera på relevans Sorterad på datum
Resultat 1 - 3 av 3
Resultat 1 - 3 av 3
Debatt När ledningens AI-broms driver bort morgondagens talanger
Det finns en paradox i den digitala vardagen som borde oroa alla företagsledare: Era anställda använder AI-verktyg varje dag – trots att de egentligen inte litar på dem. Varje dag laddas känsliga arbetshandlingar och strategidokument upp i publika tjänster.Sammanhang: ...Frågan till styrelserummet är inte längre om ni har råd att rulla ut AI - utan om ni har råd med den talangflykt som uppstår om ni låter bli. Erik Ridman Sverigechef, Framna Joacim Jeppesen Koncernchef, Framna...
Omnämnda platser: Sverigechef. Omnämnda personer: Framnas Mobile, Erik Ridman.
nwt.se - https://www.nwt.se/a...-talanger/ - Datum: 2026-07-29 06:16. - Utan betalvägg »
När ledningens AI-broms driver bort morgondagens talanger
Erik Ridman och Joacim Jeppesen.Sammanhang: ...Erik Ridman och Joacim Jeppesen....
Omnämnda personer: Erik Ridman.
lt.se - https://www.lt.se/op...-talanger/ - Datum: 2026-07-14 05:16. - Utan betalvägg »
Förtroende är framtidens hårdvaluta
Miljontals användare har gjort sig beroende av AI-tjänster som de samtidigt misstror. För svenska företag öppnar denna paradox en unik affärsmöjlighet: de som förenar radikal personifiering med total transparens kommer att dominera marknaden, skriver ErikSammanhang: ...För svenska företag öppnar denna paradox en unik affärsmöjlighet: de som förenar radikal personifiering med total transparens kommer att dominera marknaden, skriver Erik Ridman, Sverigechef Framna och Joacim Jeppesen, koncernchef Framma....
Omnämnda personer: Erik Ridman.
di.se - https://www.di.se/de...ardvaluta/ - Datum: 2026-06-15 11:16. - Utan betalvägg »
