14 tunga techchefer: Så får du jobb hos oss 2025

Techtidningen har hört av sig till ett 30-tal bolag och fått svar av 14 rekryterande chefer på några av de mest populära arbetsplatserna i branschen för att reda ut vad som egentligen krävs för att landa ett nytt techjobb 2025. Alla har fått svara på samma

Sammanhang: ...De är intresserade av att vara en aktiv del av vår kultur och vill bidra till vårt långsiktiga värde, inte bara sitt nuvarande uppdrag. Anna Gulliksen, foto: Tietoevry. Anna Gulliksen, Head of Talent Acquisition, Tietoevry Vilka roller är ni i störst behov av nu? ...

Omnämnda platser: Salesforce, Systemförvaltningsenheten, Globalconnect. Omnämnda personer: Communications Manager, Greger Söderqvist, Rozita Dadras.

Intresset för techbranschen rekordlågt bland unga kvinnor

Vristen på kvinnligt deltagande inom teknik påverkar inte bara branschen i sig utan riskerar att skapa ett samhälle där teknologisk utveckling präglas av ett ensidigt perspektiv, skriver Anna Gulliksen, Tieto Evry. ANNONS ANNONS Anmälan till höstens utbildningar

Sammanhang: ...För målet kan inte vara något annat än att det skickas ut lika många positiva antagningsbesked till unga kvinnor som män. Anna Gulliksen Global Head of Talent Acquisition and Employer Brand på Tieto Evry...

Omnämnda platser: Sverige. Omnämnda personer: Anna Gulliksen, Tieto Evry.

Debatt: Varför är intresset för techbranschen rekordlågt bland unga kvinnor?

Samtidigt som teknologin blir en allt mer oskiljaktig del av våra liv så minskar intresset bland unga kvinnor att vara med och forma framtidens teknologiska landskap, skriver Anna Gulliksen.

Sammanhang: ...Samtidigt som teknologin blir en allt mer oskiljaktig del av våra liv så minskar intresset bland unga kvinnor att vara med och forma framtidens teknologiska landskap, skriver Anna Gulliksen....

Omnämnda personer: Anna Gulliksen.

It-aktörer: ”Bristande techundervisning är ett hot mot jämställdheten”

Det här är en debattartikel. Åsikterna som framförs är skribentens egna. I ett decennium har Insight Intelligence genomfört riksomfattande undersökningar om hur kvinnor i Sverige mellan 16 och 30 år ser på it/tech som bransch och yrke. När vi började genomföra

Sammanhang: ...Om inte skolan blir bättre på att erbjuda tech som ämne, kommer det att få allt större konsekvenser på jämställdheten i samhället framöver. Anna Gulliksen, Tietoevry Johanna Uhrfelt, Bredband 2 Gabriella Edberg, Qrios Lukas O Berg, Insight Intelligence...

Omnämnda platser: Bredband, Sverige, Tiktok. Omnämnda personer: Johanna Uhrfelt, Lukas O Berg, Anna Gulliksen.