V:s tystnad förklaras av partiets historia

Magnus Utvik, tidigare medlem i V och författare till två böcker om Vänsterpartiet. Foto: STEFAN APELGREN Vänsterpartiets partiledare Nooshi Dadgostar. Foto: Adam Ihse/TT DEBATT. Nooshi Dagostar har i ett avseende varit mer framgångsrik än sin företrädare,

Sammanhang: ...Partiet återfår rollen i svensk politik som ett extremt ytterkantsparti som säger en sak och gör en annan. I dag är klyftan avgrundsdjup mellan de medlemmar som tillbakavisar all sorts rasism och de krafter som gärna samarbetar med islamister och antisemiter så länge det gynnar ”den goda saken”, det vill säga ett förintande av staten Israel. ...

Omnämnda platser: Israel, Sovjetunionen, Palestinaaktivister. Omnämnda personer: Jonas Sjöstedt, Magnus Utvik, STEFAN APELGREN.

Experternas råd till unga: Så lyckas du i arbetslivet

Som ung och ny i arbetslivet finns det en hel del att tänka på för att lyckas navigera det föränderliga klimatet. Experter i Washington Post delar sina bästa tips. Arbetsmarknaden har förändrats sedan pandemin. Nu arbetar allt fler på distans eller i olika

Sammanhang: ...Läs mer: HR-expert: Därför lönar sig inte lojalitet längre. Realtid Annons Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid...

Omnämnda platser: Tiktok, Klyftan, Washington Post. Omnämnda personer: Anna Tufvesson.

Arbetsmiljön krisar i Sverige: "Så kan vi inte ha det"

Svensk arbetsmiljö får skarp kritik i en ny undersökning. Många svenskar upplever både fysisk smärta och psykiska besvär på sina arbeten. Sverige står inför en allvarlig arbetsmiljökris, enligt Avonovas senaste arbetshälsorapport. Hela 62 procent av detillfrågade

Sammanhang: ...Läs mer: Rekordmånga sjukskrivningar på grund av stress. Realtid Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid Hälften upplever ökad press på jobbet på grund av världsläget. ...

Omnämnda platser: Sverige, Klyftan. Omnämnda personer: Jonas Arlebäck.

Populär arbetsgivare växer – hundratals nya medarbetare

Rådgivnings- och revisionsjätten EY välkomnar över 300 nya medarbetare i höst – många av dem ”bumeranger”: ”Högt tryck på ansökningarna.” EY har nu cirka 3 600 medarbetare, fördelat på 42 kontor. Nyrekryteringarna sker inom alla fyra affärsområden, meden

Sammanhang: ...Läs mer: ”Alarmerande” missnöje mot svenska arbetsgivare. Realtid Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid...

Omnämnda platser: Klyftan, Randstads, Sverige. Omnämnda personer: Anna Svanberg.

HR-expert: Därför lönar sig lojalitet inte längre

Förr i tiden kunde man räkna med tryggheten i att ha samma arbetsgivare livet ut. Så är det som bekant inte längre: ”Väg för- och nackdelarna.” Medarbetare som byter jobb ofta har sannolikt bättre betalt. Det menar Jerome Zapata, HR-chef på Kickstart Ventures,

Sammanhang: ...Läs mer: Mobilberoendet kan ta död på karriären. Realtid Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid Populär arbetsgivare växer – hundratals nya medarbetare. ...

Omnämnda platser: Klyftan, Annons, Positivt. Omnämnda personer: Kickstart Ventures, Jerome Zapata, Vera Lau.

Lärarnas larm: Vi kan inte ge alla elever stöd

Reportage HP Tran drar en parallell till sjukvården när han beskriver vad sprängfyllda klassrum och en ständig brist på stödresurser gör med en lärare: – Likt en läkare får jag bedöma vilka patienter det är värt att lägga energi på och som jag kan rädda.Det

Sammanhang: ...Om kraftfulla åtgärder för att återupprätta det kompensatoriska uppdraget fortsätter att utebli, så kommer ännu fler elever att misslyckas i skolan, och klyftan mellan socioekonomiskt starka och svaga grupper att öka.” Källa: Sveriges Lärare Skolinspektionen (SI) ger en liknande bild i en ny granskning av arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd. ...

Omnämnda platser: Skolinspektionen, Hisingen, Göteborgs.

OS-yran är över – tuffa förhandlingar väntar Macron

OS gav Emmanuel Macron en välbehövlig paus. Nu måste Frankrikes president dock snabbt hitta en premiärminister innan landet kastas in i osäkerhet. Efter två veckor av olympiska spel som trollbundit världen väntar en tuff baksmälla för Emmanuel Macron. Det

Sammanhang: ...Flera möjliga kandidater har nämnts, inklusive tidigare premiärministern Bernard Cazeneuve, men ingen har ännu tillräckligt starkt stöd för att säkra en snabb politisk lösning. Den ökande klyftan mellan franska och tyska statsobligationer återspeglar marknadens oro inför den politiska osäkerheten i Frankrike. ...

Omnämnda platser: Dagens Industri, Frankrikes, Frankrike. Omnämnda personer: Bernard Cazeneuve.

"Alarmerande" missnöje med svenska arbetsgivare

Många medarbetare är missnöjda med sina personalförmåner, något som gått över huvudet på arbetsgivarna: ”Bör tas på allvar.” Arbetsgivarna tycks överskatta hur nöjda deras anställda är med personalförmånerna som erbjuds, enligt en ny rapport från fintechbolaget

Sammanhang: ...Läs mer: Bra ledarskap? Lär av skönlitteraturen. Realtid Klyftan växer mellan chefer och anställda. Realtid...

Omnämnda platser: Digitalisera, Kollega, Randstad. Omnämnda personer: Åsa Severgårdh, Camilla Campelo.

Doldis bäst betalda svensken på Londonbörsen

Sedan han tog över vd-posten för Relx har aktien ökat sju gånger börsvärdet. Det syns i allra högsta grad i lönekuvertet. Lönerna för toppchefer på Londonbörsens ledande index, FTSE 100, är de högsta sedan 2017. Förra året tjänade vd:arna i genomsnitt 5

Sammanhang: ...Annons FTSE-bolagen menar att toppchefernas löner till stor del bygger på bonusar och aktieutbetalningar kopplade till bolagens prestationer – så även för Engströms del. 120 gånger högre Samtidigt lyfter kritiker den växande klyftan mellan vd:arnas och den genomsnittliga brittiska arbetarens löner. Medianlönen för en FTSE 100-vd är nu 120 gånger högre än för en genomsnittlig heltidsarbetare i Storbritannien. ”Mycket bra för de på toppen, men tveksamt om det ligger i landets intresse som helhet”, säger Luke Hildyard, vd på tankesmedjan High Pay Centre. ...

Omnämnda platser: Storbritannien, Londonbörsens, Dagens Industri. Omnämnda personer: Erik Engström, Astra Zeneca, Astra Zenecas.

Olof Peterson: Pojkars tapp i skolan måste tas på allvar

Att en grupp återkommande halkar efter i skolan vittnar om ett strukturellt problem i utbildningsväsendet, skriver Olof Peterson. ANNONS ANNONS Flickor presterar bättre i skolan än pojkar. Erik J Olsson och Catharina Grönqvist Olsson skriver i en debattartikel

Sammanhang: ...Fångar vi inte upp pojkarna så riskerar vi inte bara att spä på klyftan mellan könen. Vi kommer också att ha en generation pojkar som växer upp, känner sig svikna av skolan och löper en högre risk att hamna i utanförskap och kriminalitet. ...

Omnämnda platser: Svenska. Omnämnda personer: Erik J Olsson, Catharina Grönqvist Olsson, Olof Peterson.