Resultat 1 - 10 av 21
Ljusare på jobbmarknaden – färre sägs upp
Under första kvartalet beviljades cirka 4 000 personer omställningsstöd från Trygghetsfonden TSL, en slags arbetsförmedlare för LO-medlemmar där arbetsgivaren via kollektivavtal är ansluten till TSL. Det var 26 procent färre än för ett år sedan. ”Det tyderSammanhang: ...Men hur konsekvenserna av den geopolitiska situationen kan komma att påverka arbetsmarknaden är ännu svårbedömd”, säger Caroline Söder, vd för TSL, i en kommentar. Nedgången av antalet uppsagda, som senare hamnar hos TSL, gäller alla branscher. ...
Omnämnda personer: Caroline Söder.
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. –Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade påSammanhang: ...–Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. –Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade påSammanhang: ...–Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade påSammanhang: .... – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade påSammanhang: .... – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade påSammanhang: .... – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. –Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade påSammanhang: ...–Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. Men aktörer på jobbmarknaden är skeptiska. – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etableradeSammanhang: ... – Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL....
Omnämnda personer: Caroline Söder.
Jobbförmedlare: Åldersdiskriminering ”en myt”
– Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL. Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre.Sammanhang: ...– Jag skulle påstå att det är en myt, i alla fall för dem som är etablerade på arbetsmarknaden, säger Caroline Söder på TSL. Det talas allt mer om en åldersdiskriminering på arbetsmarknaden. Och statistiken bekräftar att arbetslösheten har ökat mer för äldre. ...
Omnämnda platser: Söder. Omnämnda personer: Caroline Söder, Magnus Carlsson, Erica Sundberg.
Ljusare jobbtecken – färre uppsagda
Under fjärde kvartalet var det 21 procent färre uppsagda som ansökte om hjälp hos organisationen, 5 000 jämfört med 6 300 samma kvartal i fjol. Minskningen märks framför allt bland anställda i bygg, handeln och personaluthyrning, vilket brukar vara en tidigSammanhang: ...Konkurserna är också något färre. ”Efter flera år ser vi nu tydligare tecken på stabilisering”, säger TSL:s vd Caroline Söder i en kommentar....
