Academedias vinst ökar – men personal sägs upp

Friskolor Academedia ökar vinsten och aktieutdelningen – och hänvisar till att vinst ökar anställningstryggheten. Men ett hundratal personer har sagts upp i år och dubbelt så många under 2024. – Överskott uppstår inte som en slump, utan är noga planeradeoch

Sammanhang: ...Klas Aspgren, Academedias biträdande HR-direktör, svarar via mejl att antalet anställda i koncernens grund- och gymnasieskolor ökar på totalen. ”Behovet av medarbetare på varje skola styrs av elevtalen och verksamhetens behov, precis som i de kommunala verksamheterna. Om en medarbetare riskerar att sägas upp grund av arbetsbrist i samband med verksamhetsförändringar fullföljer vi alltid vår omplaceringsskyldighet. ...

Omnämnda personer: Christian Liljeros, Klas Aspgren, Marcus Strömberg.

Fem misstag vid inskolning – så tacklar du dem

Förskola Just nu pågår inskolning i förskolan av tusentals barn. Varianterna är många – liksom fallgroparna. – Vi har en tendens att göra saker krångligare än de behöver vara, säger forskaren Ingrid Pramling Samuelsson. Forskaren Ingrid Pramling Samuelsson

Sammanhang: ... ­– Trygga relationer är det viktigaste för barnens inskolning, utveckling och för verksamhetens kvalitet. Det förutsätter små barngrupper och att pedagogerna är lyhörda för föräldrarnas. Ingrid Pramling Samuelsson menar att ett stort ansvar för relationen trots allt ligger hos pedagogerna eftersom vårdnadshavarna sällan vet vad de ska göra. ...

Omnämnda personer: Martina Andersson, Ingrid Pramling Samuelsson.

Debatt: Vem finns förskolan till för?

Debatt På pappret är förskolan öppen och självrannsakande, men i praktiken blir det alltmer envägskommunikation – möjligen på bekostnad av vårdnadshavarnas förtroende. Det skriver förskolläraren och forskaren Åsa Morin. Det pratas ofta om att dagens föräldrar

Sammanhang: ...Den tanken tycks allt mer ha trängts undan till förmån för en slags intern logik där verksamhetens struktur är viktigare än dess relationer. När en förälder ställer frågor eller framför önskemål, ses det ofta som ett ifrågasättande. ...

Omnämnda personer: Åsa Morin.

Kör över facket – säger upp alla förstelärare

Nedskärningar Haninge kommun säger upp alla sina förstelärare. För många kommer det att innebära en dramatisk lönesänkning. – Har man halkat efter lönemässigt kan det bero på att man underpresterat i sin roll, säger Jenny Hyenstrand, biträdande verksamhetschef

Sammanhang: ...tydligare uppdragsbeskrivningar för förstelärarna. möjliggöra riktade uppdrag utifrån verksamhetens behov. förtydliga kraven för att bli förstelärare. öka transparens och legitimitet kring förstelärarrollen. ...

Omnämnda platser: Haninge, Kungälv, Nynäshamn. Omnämnda personer: Anja Bergelin, Mats A Pettersson, Mats A.

”Glöm inte att du kan begära ersättning för övertid”

Arbetsbelastning Lärare kan inte neka att vikariera för frånvarande kollegor. – Arbetsgivare förfogar över den reglerade arbetstiden, säger Sveriges Lärares ombudsman Jens Ranta. LÄS ÄVEN: Varannan lärare svarar: Vi kan inte utföra vårt jobb Han betonar

Sammanhang: ...Däremot bör man vara tydlig gentemot sin chef vad stora barn- och elevgrupper leder till, till exempel när det gäller verksamhetens kvalitet, försämrad arbetsmiljö och möjligheterna att uppfylla tillsynsansvaret. – Ta gärna med skyddsombudet när du diskuterar med chefen. ...

Omnämnda platser: Sverige. Omnämnda personer: Jens Ranta.

Anna Olskog: Dags för systemskifte i skolväsendet

Ledare Regeringen behöver genomföra reformer som säger farväl till New Public Management. Ett sammanhållet nationellt skolsystem behöver upprättas, där staten reglerar verksamhetens ramfaktorer så att vi lärare kan fokusera på vårt kärnuppdrag. Sedan början

Sammanhang: ...Ett sammanhållet nationellt skolsystem behöver upprättas, där staten reglerar verksamhetens ramfaktorer så att vi lärare kan fokusera på vårt kärnuppdrag. Sedan början av 1990-talet har skol­väsendet gradvis genomgått en omstöpning som fått negativa konsekvenser för såväl barn och elever som lärare, förskollärare och studie- och yrkesvägledare. ...

Omnämnda platser: New Public Management, Norden, Sverige. Omnämnda personer: Anna Olskog.

Karin Boberg: Är jag fast i mina egna sanningar?

Krönika Karin Boberg frågar sig: ”Gör jag som jag gör för att jag alltid gjort så eller gör det för att det verkligen är bra och utvecklande? Eller gör jag som jag gör för att det är bekvämt och tryggt eller för att det är utvecklande och givande?” När jag

Sammanhang: ...Insikt att det finns andra vägar Men förändring med insikt att det här kan vi göra på annat sätt, att det finns en annan väg att gå som jag vill testa för min egen, mina elevers eller kanske för hela verksamhetens skull, då blir det faktiskt väldigt spännande och givande – och förhoppningsvis riktigt bra. ...

Omnämnda personer: Karin Boberg.

Kritiken: Skolverkets förslag ger arbetsgivaren makten

Vi lärare debatt Läraren Rickard Öhman anser att Skolverkets förslag på professionsutveckling för lärare lämnar makten åt alla andra än lärarna själva. Skolverket har i samarbete med ett professionsråd bestående av lärare, rektorer, företrädare för huvudmän

Sammanhang: ...Redan mötesdag två kan man läsa i professionsrådets protokoll vilka frågor som utgjort grunden till arbetet: “Vilka kompetenser behöver förskollärare och lärare utveckla?” och “Hur kan verksamhetens behov och individens intressen balanseras?”. Inga övriga frågor diskuterades enligt protokollet. ...

Omnämnda personer: Rickard Öman, Läraren Rickard Öhman.