Resultat 1 - 10 av 42
Så vill Cube Enterprise möta bristen på AI-kompetens: ”En struktur som växer i takt med behoven”
– Efter 17 år inom försäljning, affärsutveckling och it har jag lärt mig den hårda vägen: teknik utan förtroende faller platt. Det här är inte ett race till lägsta pris, det är ett uppvaknande. Cube gör det möjligt att både sänka AI-utvecklingskostnader medSammanhang: ...Utan rätt team blir AI bara ännu ett verktyg som ingen använder. Se till att senior kompetens driver projektet och får med organisationen. Tänk helhet: säkerhet, kostnad och kultur. ...
Omnämnda personer: Cube Enterprise, Marc Hillander.
Google-toppen: ”Allt det där som var ”nice to have” tidigare är nu affärskritiskt”
En framgångsrik AI-strategi kräver en helhetssyn. Richard Seroter menar att företag måste kunna svara på frågor som: Var kör jag modellen? Var finns datan den använder? Var finns dess front-end, övervakning och identitetshantering? – Om du inte tänker iplattformarSammanhang: ...En robust process med automatiserade kontroller, sårbarhetsskanning och kodgranskning ska kunna fånga upp problem – oavsett om koden är skriven av en senior utvecklare eller genererad av en AI. På Google är cirka 30 procent av all ny kod AI-genererad, men ingenting går till produktion utan mänsklig granskning...
Omnämnda personer: Assured Workloads.
CGI får utökat IT-uppdrag hos Sveriges a-kassor inför historiska reformen
– Vi har successivt byggt upp ett starkt partnerskap med CGI som ger oss tillgång till rätt kompetens. Samarbetet har stärkts över tid och spelar idag en viktig roll för att förstärka vår totala leveransförmåga – inte bara inför den kommande reformen av arbetslöshetsförsäkringen,Sammanhang: ...Genom att kombinera djup kompetens med stark leveransförmåga har våra CGI-konsulter hjälpt Sveriges a-kassor att öka effektiviteten, förbättra den digitala upplevelsen och leverera säkra, medborgarcentrerade tjänster, säger Rakesh Kapoor, Senior Vice President och BU Leader Stockholm & Central....
Omnämnda platser: Sveriges. Omnämnda personer: Rakesh Kapoor, Tomas Eriksson.
Larmet: Bara hälften av bolagen har cyberförsäkring
Försäkringsbolagens förutsättningar förändras i takt med hotbilden, och många skärper nu sina kriterier för täckning vilket ställer krav på kunderna att förstärka sitt säkerhetsarbete. Undersökningen visar att den vanligaste orsaken till avslag på ersättningskravSammanhang: ...Det är viktigt att bygga vidare på den positiva trenden med förbättrad cyberförsäkring, så att företag inte bara har ett gott försäkringsskydd utan också skaffar rätt verktyg och beredskap för att hålla verksamheten i gång, säger Kevin Kiser, Senior Director of Strategy, Incident Response på Arctic Wolf....
Omnämnda personer: Kevin Kiser.
”Därför kan din samarbetspartner bli din svagaste länk”
Den nya verkligheten Att antalet dataintrång via tredje part har fördubblats utgör en av de mest betydelsefulla förändringarna i dagens hotlandskap. Angripare väljer den väg som möter minst motstånd, och det innebär i allt större utsträckning att de utnyttjarSammanhang: ...Budskapet till tekniska ledare är tydligt: säkerhetsstrategier måste sträcka sig bortom den egna organisationen för att vara relevanta i dagens hotlandskap. David Åkerman är Senior Incident Response & Digital Forensics Consultant på Verizon Business Nordics...
Omnämnda platser: Nordics.
Krönika: ”Digital beredskap handlar inte om att bli immun mot alla risker”
Hopp eller rädsla inför framtiden? I vår senaste rapport, baserad på intervjuer med cirka 225 IT-chefer i Skandinavien, blir det tydligt att denna växande oro är mer utbredd än någonsin. Det är inte en enskild regel eller teknik som orsakar stress – detärSammanhang: ...Cybersäkerhet är inget projekt. Det är en riktning. Søren Gjevert Petersen, Senior Director Security Services, Globalconnect....
Omnämnda platser: Skandinavien, Globalconnect. Omnämnda personer: Gjevert Petersen.
Så ska han lyfta Region Skånes AI-innovationer
Thomas Strandberg anställdes i juni som Senior Innovation Manager hos både AI Sweden och Innovation Skåne. Han beskriver sin start som ett dopp i kallt vatten. – Jag hann bara jobba en månad innan semestern, men redan under den tiden drog vi igång fler superspännandeSammanhang: ...Thomas Strandberg anställdes i juni som Senior Innovation Manager hos både AI Sweden och Innovation Skåne. Han beskriver sin start som ett dopp i kallt vatten...
Omnämnda platser: Innovation Skåne, Skåne, Sweden. Omnämnda personer: Thomas Strandberg.
Globalconnect bygger ny sjökabel – investerar 157 miljoner
– Att skapa fler förbindelser in och ut ur Norden handlar inte bara om att transportera mer data – det är avgörande för redundansen. Det minskar risken för driftstörningar och avsiktlig skadegörelse, och säkerställer att datatrafiken fortsätter flöda ävenSammanhang: ...Det minskar risken för driftstörningar och avsiktlig skadegörelse, och säkerställer att datatrafiken fortsätter flöda även om en rutt går ner, säger Pär Jansson, senior vice president på Globalconnect Carrier och fortsätter: – Med den här utbyggnaden kan vi möta den snabbt ökande efterfrågan och samtidigt stärka Nordens position som ett globalt nav för datacenter. ...
Omnämnda platser: Gävle, Norden, Stockholm. Omnämnda personer: Pär Jansson.
”Så kan din brandvägg bli till en säkerhetsrisk”
Det här är siffror som bör tas på största allvar. Den kraftiga ökningen av attacker mot edge- eller VPN-enheter tyder på att detta sannolikt har blivit en etablerad attackmetod, snarare än en enstaka företeelse. Än mer oroande är att endast 54 procent avdessaSammanhang: ...När våra skyddssystem själva blir potentiella angreppspunkter har vi inte råd att vänta på nästa förstasidesnyhet. David Åkerman, Senior Incident Response & Digital Forensics Consultant för Verizon Business...
Omnämnda personer: David Åkerman.
Stor intervju med Ellevios CIO: ”Jag är extrovert, men framför allt så kan jag it”
Väl på universitetet föll dock valet inte på datavetenskap, utan på elektroteknik. Efter fem år innanför Chalmers tegelväggar gick flyttlasset till Andersen Consulting (nuvarande Accenture) och Stockholm. – Jag hade inte förstått att det bara var revisionenSammanhang: ...Jag satte en strategi som gick ut på att vi skulle ha två–tre juniora utvecklare per senior utvecklare. – De stora drakarna högg på alla som kom från KTH och Chalmers, så vi riktade in oss på Örebro och fick väldigt många skickliga systemvetare därifrån. ...
Omnämnda platser: Stockholm, Apoteket, Örebro. Omnämnda personer: Elisabeth Stjernstoft, Ellevios CIO, Jan Stenbecks.
