Förenade Arabemiraten kan bli ny global chiphub

TSMC och Samsung har inlett diskussioner om att bygga storskaliga chipfabriker i Förenade Arabemiraten – med potentiella projekt värda över 100 miljarder dollar. Enligt insatta källor har toppchefer från två av världens största chiptillverkare, TSMC, Taiwan

Sammanhang: ...Förenade Arabemiraten kan bli ny global chiphub...

Omnämnda platser: Samsung, Kina. Omnämnda personer: Taiwan Semiconductor Manufacturing, Samsung Electronics, Abu Dhabi.

Endast tre av tio svenska fondbolag godkända

Många fondbolag verkar bara fokusera på uppfyllande av regelverkens miniminivåer, vilket gör det svårt för investerare att göra välinformerade val. Det menar analystjänsten Fredrik Davéus, vd för analystjänsten Kidbrooke, som ligger bakom en färsk rapport

Sammanhang: ...Näst bäst är AMF Fonder, som har lyckats uppfylla nio av tio kriterier. Läs mer: Ny fondjätte i Norden: ”Det bästa av två världar”. Realtid Fondbolag får betala sanktionsavgift på 200 000 kronor. ...

Omnämnda platser: Fondbolag, Norden. Omnämnda personer: AMF Fonder.

Studie avslöjar: Intern konkurrens dödar kreativitet

Det är vanligt att det tävlas mellan olika team på företag. Men det kan komma med dåliga saker i kölvattnet av detta, visar ny forskning. En ny studie avslöjar att företag som uppmuntrar tävling mellan sina interna team riskerar att bromsa innovationen på

Sammanhang: ...Men det kan komma med dåliga saker i kölvattnet av detta, visar ny forskning. En ny studie avslöjar att företag som uppmuntrar tävling mellan sina interna team riskerar att bromsa innovationen på arbetsplatsen, skriver Wall Street Journal. ...

Hundratals jobbansökningar utan resultat

Hundratals ansökningar, otaliga intervjuer – men inget jobb. Allt fler upplever frustration i jakten på arbete, samtidigt som arbetsgivare kämpar för att hitta rätt kompetens. Att hitta jobb har blivit allt svårare på dagens arbetsmarknad. Trots låg arbetslöshet

Sammanhang: ...Efter över 100 jobbansökningar och flera intervjuomgångar kände han sig fortfarande långt ifrån att kunna hitta en ny anställning. Annons ”Det har funnits tillfällen när jag har fått tre avslag på en dag”, säger Joyce och beskriver processen som ”rutten”. ...

Omnämnda platser: Sverige. Omnämnda personer: Bonnie Dilber.

Därför kan det löna sig att komma till kontoret

Vd:ar är villiga att erbjuda anställda med hög kontorsnärvaro förmåner som löneförhöjningar och befordringar. Samtidigt kvarstår debatten om flexibilitet och distansarbete. Allt fler arbetsgivare kräver att anställda återvänder till kontoret efter den starka

Sammanhang: ...Även den amerikanska storbanken Goldman Sachs vill ha tillbaka sina anställda på plats, och i Storbritannien skärper PWC reglerna för hybridarbete. Annons Kontorsnärvaro kan belönas En ny undersökning från KPMG visar att 86 procent av amerikanska vd:ar kan tänka sig att belöna anställda som kommer till kontoret med ”fördelaktiga uppdrag, löneförhöjningar eller befordringar”. ...

Omnämnda platser: Naeem, Storbritannien. Omnämnda personer: Goldman Sachs, Jennifer Schielke, Cathryn Lavery.

Så granskas Sveriges advokater: "Viktigaste verktyget"

Advokatsamfundet har förstärkt sin tillsyn av Sveriges advokater genom att inrätta en ny enhet, ledd av Jens Kallmin, biträdande chefsjurist på Advokatsamfundet. Enheten fokuserar på proaktiv tillsyn, vilket innebär att granskningar görs utan att en anmälan

Sammanhang: ...Advokatsamfundet har förstärkt sin tillsyn av Sveriges advokater genom att inrätta en ny enhet, ledd av Jens Kallmin, biträdande chefsjurist på Advokatsamfundet. Enheten fokuserar på proaktiv tillsyn, vilket innebär att granskningar görs utan att en anmälan inkommit. ”Det förebyggande arbetet är, enligt min mening, det viktigaste verktyget för att uppnå regelefterlevnad”, säger Jens Kallmin till Dagens Juridik. ...

Omnämnda platser: Dagens Juridik, Sveriges, Advokatsamfundet. Omnämnda personer: Dagens Juridik, Jens Kallmin.

Arbetslivskriminaliteten ökar – döljs bakom "fin fasad"

Bakom företag som på ytan ser trovärdiga ut döljs allt oftare organiserad brottlighet och människohandel. Medan de kriminella tjänar miljarder, undermineras hela samhällsstrukturen, varnar Ekobrottsmyndigheten. Arbetslivskriminaliteten i Sverige har blivit

Sammanhang: ...Läs även: Ekobrottsmyndigheten varnar för risker med ny lag. Realtid Bolagsförmedlare åtalas för grova ekobrott – skulder på 6 miljarder. Realtid...

Omnämnda platser: Umeå, Sveriges, Skatteverket. Omnämnda personer: Tomas Andersson, Johan Danielsson, Anna Lundström.

Ungas arbetsvillkor ändras efter dödsfall

JP Morgan Chase skapar en ny roll som ska stötta unga medarbetare på Wall Street, efter att ett dödsfall skakat branschen och kastat nytt ljus över den ohälsosamma arbetskulturen. Nyutexaminerade akademiker flockas till investmentbankerna, som lockar med

Sammanhang: ...JP Morgan Chase skapar en ny roll som ska stötta unga medarbetare på Wall Street, efter att ett dödsfall skakat branschen och kastat nytt ljus över den ohälsosamma arbetskulturen. ...

Omnämnda platser: Wall Street, Wall. Omnämnda personer: Ryland McClendon.

Hållbarhet avgörande för svenska bankkunder

Hållbarhet blir allt viktigare för svenska bankkunder. Samtidigt visar en ny undersökning att företag som satsar på hållbarhet både är mer lönsamma och växer snabbare. Hållbarhet håller på att bli en nyckelfaktor när svenska kunder väljer och värderar sina

Sammanhang: ...Annons Så många jobbar aktivt med hållbarhet Men hur ser hållbarhetsarbetet ut hos företagen själva? En ny undersökning från Svea Bank visar att endast tre av tio prioriterar den miljömässiga hållbarheten. ...

Omnämnda platser: Europa, USA, Sverige. Omnämnda personer: Love Westin, Steven van.

Rekryteringstest – en metod i hetluften

Användningen av tester vid rekrytering ökar, men det möter blandade reaktioner. Vissa hyllar metoden för ökad träffsäkerhet, medan andra ser den som överanvänd. Olika tester, som till exempel personlighet- och logiska problemlösningstester blir allt vanligare

Sammanhang: ...Olika tester, som till exempel personlighet- och logiska problemlösningstester blir allt vanligare vid företagens rekryteringar. En ny studie visar att dessa tester, efter strukturerade intervjuer, har näst bäst träffsäkerhet, skriver Dagens Industri. ”Det är mer rättvist än att göra en bedömning av alla brev”, säger Daniel Nilsson, rekryteringschef för Sverige och Finland på Vattenfall, till tidningen. ...

Omnämnda platser: Finland, Sverige. Omnämnda personer: Sandra Solomon, Anders Hansen, Rekryteringsexperten Lotta.