Nyckeln till framtida kompetensförsörjning är förändrat arbetssätt – inte mer resurser

Kompetensutmaningen kommer inte att kunna lösas enbart genom att rekrytera fler. Arbetskraften räcker helt enkelt inte till, skriver Lena Lid Falkman och Charlotte Wäreborn Schultz. Öppet brev till arbetsmarknadsministern Att attrahera, rekrytera och behålla

Sammanhang: ...Resultatet blir oftast bättre om man letar efter kontraster. Ett annat sätt att tänka gör att man kommer på fler lösningar och fattar bättre beslut. Små åtgärder som ger stora resultat. ...

Omnämnda platser: Forskare. Omnämnda personer: Charlotte Wäreborn, Lena Lid.