Örebro behöver en ny syn på vem som har kompetens

Företagares rekryteringsbehov och bristen på jobb för människor med funktionsnedsättning är ett gap som innebär stora kostnader och negativa effekter, både för individen och för samhället. För den enskilde som inte är en del av en jobbgemenskap, inte tjänar

Sammanhang: ...I Örebro jobbar runt 1 000 Samhallmedarbetare med alltifrån fastighetsskötsel, servicetjänster, förpackning och montering till tvätt och lokalvård. Vi är del av lösningen, men givet hur många personer med funktionsnedsättning som i dag utestängs från arbetsmarknaden, behöver fler öppna upp och modernisera sin syn på vem som har kompetens. ...

Omnämnda platser: Samhall, Örebro, Sverige. Omnämnda personer: Mattias Ljungdahl, Sara Revell.