Behöver ditt företag en AI-etiker?

Den andra är en vilja att engagera intressenter för att ”förstå det affärssammanhang som artificiell intelligens introduceras i och komma bortom det allmänna till det specifika när det gäller den vägledning som du erbjuder”. Den tredje egenskapen är central

Sammanhang: ... – Om vi tror att artificiell intelligens kommer att förändra affärsmodellerna, då åligger det en organisation att se till att de ledande befattningshavarna och styrelsen aldrig blir frånkopplade från vad AI gör för eller med deras organisation, personal eller kunder, säger Menachemson. Denna anpassning kan vara särskilt nödvändig i en miljö där företag dyker huvudstupa in i AI utan någon tydlig strategisk riktning, helt enkelt för att tekniken är på modet. ...

Omnämnda platser: Cambridge, Kanada, Telus Digital. Omnämnda personer: Jesslyn Diamond, Gartners Willemsen, Matthew Sample.

Tysk lag ska skydda personer som upptäcker säkerhetsbrister

Tysklands federala justitieministerium har tagit fram ett nytt lagförslag som ska skydda personer som upptäcker säkerhetsbrister och rapporterar dessa på ett ansvarsfullt sätt från straffrättsligt ansvar och åtal, rapporterar Bleeping Computer. För att skyddet

Sammanhang: ...Forskaren måste avse att rapportera den identifierade sårbarheten till en ansvarig part som kan åtgärda problemet och åtkomsten till systemet måste vara nödvändig för att identifiera sårbarheten. Samma undantag från straffrättsligt ansvar gäller även för dataavslyssning och datamodifiering så länge tillvägagångssättet anses legitimt. ...

Italien vill att techbolagen ska betala för telekom-infrastruktur

Den italienska regeringen vill att de stora teknikföretagen ska hjälpa till med kostnaderna för utbyggnad och underhåll av nödvändig infrastruktur för telekommunikation. I ett uttalande säger industriministern Adolfo Urso att ”Big Tech” borde göra rätt för

Sammanhang: ...Den italienska regeringen vill att de stora teknikföretagen ska hjälpa till med kostnaderna för utbyggnad och underhåll av nödvändig infrastruktur för telekommunikation. I ett uttalande säger industriministern Adolfo Urso att ”Big Tech” borde göra rätt för sig och att det är viktigt att det går åt det hållet. ...

Omnämnda personer: Adolfo Urso.

Är det dags att dumpa ditt AI-projekt?

Koppla till verksamhetens behov Förutom tydligt definierade KPI:er bör organisationer koppla AI-projekt till specifika affärsbehov, tillägger Welsch. I vissa fall verkar det som om organisationer startar AI-projekt bara för att göra något med tekniken. Framgångsrika

Sammanhang: ...Vissa misslyckade projekt är inte totalförluster, och i vissa fall kan det vara ett bättre alternativ att lägga ett projekt på is än att skrota det, tillägger Lieberman från Finastra: – Det är viktigt att komma ihåg att misslyckanden är en nödvändig del av innovationsprocessen. Utvecklingen inom AI-området går snabbt. Det är därför det är bättre att pausa projekt än att överge dem helt och hållet, eftersom nya möjligheter och tekniker dyker upp hela tiden....

Omnämnda platser: Finastra, Welsch. Omnämnda personer: Arijit Sengupta.

Ryanairs ansiktsigenkänning GDPR-granskas

Irlands dataskyddsmyndighet DPC har inlett en granskning av Ryanair gällande i vilken mån flygbolagets användning av ansiktsigenkänningsteknik genom vissa tredjepartssajter kan bryta mot EU:s dataskyddsregler. Ryanair har sitt huvudkontor i Irland. Reuters

Sammanhang: ...På sin webbsida skriver Ryanair att verifiering genom ansiktsigenkänning är nödvändig för att följa säkerhetskrav. Ryanairs kunder kan slippa ansiktsverifieringen genom att vara på flygplatsen minst två timmar innan avgång eller genom att fylla i ett formulär och skicka in en bild på deras pass eller nationella ID-kort på förhand. ...

Omnämnda platser: Irland, Irlands.

Vad döljer sig bakom återgången till kontoren?

Ovan nämnda video lades ut ungefär samtidigt som det började pratas om ”quiet vacationing” som en ny trend, alltså att framför allt yngre anställda tar smygsemestrar i skydd av distansarbetet. Det här är bara en i raden av liknande ”trender” som nog mer ska

Sammanhang: ...Allt detta trots att andra undersökningar visat att krav på att återgå till kontoret inte påverkar lönsamheten positivt utan att det snarare skapar konflikter och riskerar att skrämma bort nödvändig kompetens, särskilt kvinnor och yngre. Man behöver inte gå till extremfallen för att se var konfliktytorna finns. ...

Omnämnda platser: Stockholms. Omnämnda personer: Jonas Grafström.

Svenska cio:er: det här står på agendan i höst

Folksam Anders Lundsten, cio Folksam Vad är ditt huvudfokus nu i höst? – Folksams fokus ligger på att skapa ännu bättre förutsättningar för våra kunder att ta del av våra produkter och tjänster på ett sätt som passar deras behov och önskemål. Där har jag

Sammanhang: ...Nneka Magnusson Amu/Karolinska universitetssjukhuset Malin Fahlén, cio Karolinska universitetssjukhuset Vad är ditt huvudfokus nu i höst? – It-verksamheten är viktig och nödvändig för att säkerställa att Karolinska fortsätter att vara ett världsledande sjukhus som kan bidra till utvecklingen av regionens life science-strategi. ...

Omnämnda platser: Folksam, Europa, Sverige. Omnämnda personer: Malin Fahlén, Anders Sällström, Nneka Magnusson.

Efter Crowdstrikeavbrottet – är det dags för kvalitetsgaranti på mjukvara?

Detta gör att fall som Crowdstrikes är oundvikliga enligt gällande lagstiftning. Paloma Llaneza säger att man redan arbetar med detta i USA, men mycket långsamt och för specifika fall som exempelvis implanterbara enheter i människor. USA:s Food and Drug Administration,

Sammanhang: ...Det ger en uppfattning om den bräcklighet som finns i en ekonomi som är beroende av mjukvara som ofta inte är så väl förstådd.” Människan fortfarande nödvändig Utöver Crowdstrikes misslyckande och de systematiska problem som påverkar teknikindustrin gjorde det globala datoravbrottet det tydligt att människor inte är utbytbara i en tid av artificiell intelligens överallt, och att världen inte är redo att lämna stora beslut i händerna på maskiner. ...

Omnämnda platser: USA, Europa, Windows. Omnämnda personer: Paloma Llaneza.

Otillåten AI äter upp företagets data – på grund av dina anställda

– Problemet handlar om att det inte går att kontrollera, säger han. – Om data skickas till ett system där du inte har den direkta kontrollen, hanteras risken vanligtvis genom juridiska avtal och juridiska överenskommelser. AvePoint, ett företag som hanterar

Sammanhang: ...Organisationens åtkomstkontroller måste begränsa medarbetarnas möjligheter att se känslig information som inte är nödvändig för att de ska kunna utföra sitt jobb, säger hon, och de bästa metoderna för säkerhet och integritet gäller fortfarande i AI-åldern. ...

Omnämnda personer: Dana Simberkoff.

Dags för förändring? Så coachar du ditt it-team

Även om du känner att du inte har tid rekommenderar Shadi Rostami, teknikchef på Amplitude, att du anstränger dig för att hitta tid, trots att det innebär att du skjuter upp ditt initiativ lite. – Om jag tar mig lite mer tid, kanske pratar med några inflytelserika

Sammanhang: ...Eller så kanske en ledare inte förstår varför all denna kommunikation, diskussion och artiga meningsskiljaktigheter är nödvändig och driver igenom förändringar utan att ta sig tid att göra det. I det här fallet kommer dina team inte att bygga upp den psykologiska trygghet de behöver för att anpassa sig...

Omnämnda personer: Paulo Gardini Miguel, Max Landsberg, Jennifer Dulski.