Ökad sjukfrånvaro bland unga oroar tyska chefer

Generation Z anses vara "arbetsovilliga" Dagensps rapporterar om att sjukfrånvaron i Tyskland har nått nya rekordnivåer, vilket har väckt oro bland landets företagsledare. Många pekar på den yngre generationen, särskilt Generation

Sammanhang: ...Flera tyska chefer menar att unga anställda blivit "arbetsovilliga" och förlitar sig för mycket på sjukledighet. Detta har lett till att sjukfrånvaron kostade den tyska ekonomin 26 miljarder euro förra året, enligt arbetsgivarförbundet VFA. De hävdar att om sjukfrånvaron hade varit på en lägre nivå, skulle ekonomin ha vuxit med 0,5 procent istället för att minska med 0,3 procent. ...

Omnämnda platser: TK, Storbritannien, Sverige. Omnämnda personer: Generation Z.