Offrade omsättning – vann miljoner: "Starkaste hittills"

Under 2025 landade Proteinbolagets nettoomsättning på 241,3 miljoner kronor. Det är en minskning jämfört med föregående räkenskapsår då omsättningen uppgick till 249 miljoner kronor. Men trots att försäljningen har minskat något har bolaget lyckats vända

Sammanhang: ...Under första kvartalet har vi successivt tillsatt flera roller och målsättningen är att vara fullt etablerade under första kvartalet. Lärdomar av resan Att ställa om ett bolag från förlust till lönsamhet har gett viktiga insikter om vikten av att våga prioritera. ...

Omnämnda platser: Örebro, Stockholm. Omnämnda personer: Martin Jonsson.

Ledningsskifte hos H&M - han får ny superroll

David von Heijne har utsetts till logistikchef och tar plats i ledningsgruppen där han rapporterar till vd Daniel Ervér. Han påbörjade sitt nya uppdrag i slutet av januari och ansvarar nu för en sammanslagen funktion som täcker kedjan från början till slut.

Sammanhang: ...David von Heijne har arbetat inom H&M sedan 2011 och har haft roller inom kontroll och produkt, däribland som chef för inköpskontoret. Han behåller sin roll som chef för produktoperationer parallellt med det nya uppdraget. ...

Omnämnda personer: David von.

50 miljoner på 5 anställda – de gasar utomlands

Det var i april förra året som bolagets vd och grundare Emil Jansson kunde berätta om ett rekordår för 2024, där man lagt grunden med skalbara processer och lagerflytt. När böckerna nu stängs för 2025 står det klart att tillväxttakten har accelererat ytterligare,

Sammanhang: ...Han flaggade då för att bolaget under året skulle lansera en ny sajt för att förbättra helhetsupplevelsen samt genomföra rekryteringar av mer nischade roller. Personalkostnaderna har dock endast ökat marginellt och bolaget redovisar fortsatt ett medelantal på fem anställda. ...

Omnämnda platser: Norden, Europa. Omnämnda personer: Emil Jansson.

VD:n lämnar Coop - "stora förändringar"

Bakgrunden till förändringen är ett beslut om att skapa en gemensam affärsplan för hela Coop i Sverige. Syftet med den nya strategin är att öka föreningens lönsamhet och tillväxt. Som en del i detta arbete kommer Coop Östra att arbeta närmare Coop Sverige

Sammanhang: ...Meta Persdotter har varit verksam inom Coop sedan 2019. Under denna tid har hon haft ledande roller i arbetet med att utveckla föreningen och dess butiker. Beslutet att hon nu lämnar verksamheten har fattats i samförstånd mellan henne själv och styrelsen....

Omnämnda platser: Sverige. Omnämnda personer: Kerstin Wallentin, Meta Persdotter, Coop Syd.

Alla Amazon-butiker stängs ner – jättens misslyckade satsning

Det som började som ett ambitiöst experiment för att revolutionera dagligvaruhandeln med tekniken "Just Walk Out" går nu i graven. Amazon bekräftar på tisdagen att man stänger samtliga kvarvarande butiker inom kedjorna Amazon Go och Amazon Fresh, totalt cirka

Sammanhang: ...Personalen i de berörda butikerna erbjuds enligt Amazon möjligheten att söka andra roller inom koncernen. Samtidigt som Amazon lägger ner sina mindre kedjor med eget namn så planerar jätten ett nytt butiksformat. ...

Omnämnda platser: Kassalösa, USA. Omnämnda personer: Whole Foods Market, Whole Foods-butiker, Whole Foods.

Avhopp hos Desenio - "glad över att lämna"

Under sin tid i styrelsen har Stephen Taylor-Matthews fokuserat på de tekniska delarna av verksamheten. Hans arbete har handlat om att bygga upp team för teknik och att skapa strukturer för hur bolagets digitala produkter tas fram. Han har även haft ansvar

Sammanhang: ...Bland annat har det svenska lagret stängts och en ny modell för roller och ansvar har införts. Fram till nästa ordinarie bolagsstämma kommer styrelsen att bestå av tre externa ledamöter. ...

Omnämnda personer: Stephen Taylor-Matthews, Martin Weiss, Erik Flinck.

Exklusivt: E-handelsjätten byter stad - VD:n om svåra beskedet: "Tufft"

Det har hunnit gå drygt 1,5 år sedan Egmont Living Nordic bildades under hösten 2024. Sedan dess har vd:n Charlotta Svarfvar arbetat med att sätta sig in i affären för de ingående bolagen Royal Design, Bagaren och Kocken, AndLight och Rum21. Och nu ritaskartan

Sammanhang: ...Tjänster påverkas av flytten Omorganisationen innebär att cirka 30 medarbetare i Stockholm berörs när deras nuvarande roller försvinner. Men samtidigt som tjänster tas bort i huvudstaden, ska nya roller och kompetenser byggas upp i Göteborg och Köpenhamn. ...

Omnämnda platser: Royal, Danmark, Nybro. Omnämnda personer: Charlotta Svarfvar.

E-handlaren stuvar om i toppen - växlar upp i USA

Den som blivit ny operativ chef för Haypp Group är Jonas Kolehmainen. Han kommer senast från rollen som logistikchef inom koncernen, en position han tillträdde i mars 2024. Jonas Kolehmainen har en bakgrund inom detaljhandelslogistik från arbete hos Apoteket

Sammanhang: ...Jonas Kolehmainen har en bakgrund inom detaljhandelslogistik från arbete hos Apoteket och Granngården. Hans yrkesbana inkluderar även roller som logistikchef på Sportamore, verkställande direktör för Postnord TPL samt ledande befattningar inom DHL Freight Sweden. ...

Omnämnda platser: Apoteket, Sportamore, Storbritannien. Omnämnda personer: Peter Grafström, Jonas Kolehmainen, Svante Andersson.

Därför delar Nelly upp verksamheten - "väldigt viktigt"

Beslutet att lämna Borås för att etablera en ny bas i Göteborg motiveras inte av att man vill lämna historien bakom sig, utan beskrivs snarare som en strategisk manöver för framtiden. När Ehandel.se frågar vd:n Helena Karlinder-Östlundh vad man hoppas uppnå

Sammanhang: ...Majoriteten av våra tjänstemän kommer att utgå från det nya huvudkontoret, med undantag av ett mindre antal roller som i det dagliga har ett nära samarbete med vår lager- och logistikverksamhet i Nordskogen, förtydligar Helena Karlinder-Östlundh. ...

Omnämnda platser: Köpenhamn, Borås, Göteborg. Omnämnda personer: Helena Karlinder-Östlundh.

Tusentals får lämna e-handelsjätten – antalet halveras mot ryktet

I ett internt meddelande till anställda under tisdagen bekräftade Amazon organisationsförändringar. Företaget uppger att 14 000 roller inom den globala företagsarbetsstyrkan (corporate workforce) kommer att reduceras. Enligt meddelandet, undertecknat avAmazons

Sammanhang: ...I ett internt meddelande till anställda under tisdagen bekräftade Amazon organisationsförändringar. Företaget uppger att 14 000 roller inom den globala företagsarbetsstyrkan (corporate workforce) kommer att reduceras. Enligt meddelandet, undertecknat av Amazons Senior Vice President of People Experience, är detta en fortsättning på ett arbete för att "stärka organisationerna". ...

Omnämnda personer: Amazons Senior.