Resultat 1 - 10 av 153
De slänger ut modellerna – vanliga användare blir ansiktet utåt
Hon tillägger: Det handlar om att visa skönhet så som den faktiskt ser ut, bland annat genom att alltid vara 100 procent fria från retusch och filter. Beslutet är en vidareutveckling av en strategi som IsaDora arbetat med under flera år. Redan 2023 lanseradesSammanhang: ...Våra produkter är verktygen, IsaDora är plattformen och rösten tillhör vårt community. Det är de som berättar vad som definierar dem, säger Hanna Sjöström, PR- and Communication Manager på IsaDora, och tillägger: För oss handlar det inte om att ändra riktning, utan om att ta nästa steg i vårt commitment för självuttryck, inkludering och att lyfta verkliga personer. ...
Omnämnda platser: IsaDoras community, IsaDora. Omnämnda personer: Hanna Sjöström, True Beauty.
Samsøe Samsøe ska ta över världen - så maxade de sin plattform
Behovet av en ny digital butik växte fram då den tidigare lösningen, baserad på Salesforce, inte längre kunde möta Samsøe Samsøes ambitioner gällande flexibilitet och designfrihet. Samsøe Samsøe ville ha en plattform som bättre speglade varumärkets själochSammanhang: ...Målet är att stärka varumärkets närvaro på nya marknader samtidigt som man bygger djupare relationer med befintliga kunder. Javier Artal Herbella berättar att det dock inte bara handlar om att översätta sajten till fem språk, eller lägga in rätt frakt- och betalningsalternativ. ...
Omnämnda platser: Samsøe, Salesforce, Nordamerika. Omnämnda personer: Johan Thorstensson, Javier Artal.
Så ska duon erövra Norden - "såg omedelbar potential"
Resan började med ett partnerskap med det australiensiska varumärket Hismile. Företaget startade när vi fick möjligheten att samarbeta med Hismile, och vi såg direkt potentialen i deras innovativa syn på munvård eller som vi kallar det "Smile Care". Så vårSammanhang: ...Men redan från start såg vi att detta var framtiden, berättar Daniel Molin. Han har över 20 års erfarenhet av försäljning och distribution till frisörer och detaljhandeln, medan Alexander Larsson kommer från finansbranschen och de senaste åtta åren arbetat inom professionell hårvård. ...
Omnämnda platser: Göteborg, Sverige, Norden. Omnämnda personer: Daniel Molin, Awaknd Group, Alexander Larsson.
Intervju med VD:n efter succésiffrorna: "Väl rustade för tillväxt"
En särskilt glädjande milstolpe enligt vd:n var utmärkelsen "Årets butik" i kategorin Fordon och Tillbehör, framröstad av Prisjakts användare – för tionde gången i Sverige. Vi har även fått samma utmärkelse i Finland och Norge, vilket bekräftar vår förmågaSammanhang: ...Vi är fortsatt kvar där men när vi fick chansen till ytterligare lager, större kontor och omklädningsrum i grannfastigheten så tog vi den, berättar Gretarsson. Efter renovering flyttade företaget in i de nya delarna i början av 2025. Vi har nu tillgång till större kontor, matsal, omklädningsrum och lager – vilket skapar goda förutsättningar för fortsatt expansion. ...
Omnämnda platser: Finland, Sverige, Norge.
Från historisk borg till e-handelssuccé: Hon prisas för sin butik
Ida Wachtmeister själv berättar entusiastiskt om sin resa: Jag startade e-handeln i januari 2023 och driver den parallellt med fysisk butik och olika events här på Knutstorps Borg. Hennes framgångsrecept är en tydlig nisch: Inredning och presenter medfärg,Sammanhang: ...Ida Wachtmeister själv berättar entusiastiskt om sin resa: Jag startade e-handeln i januari 2023 och driver den parallellt med fysisk butik och olika events här på Knutstorps Borg. ...
Omnämnda platser: Erikstorp, Landskrona, Knutstorps Borg. Omnämnda personer: Ida Wachtmeister.
Eldorado vågade släppa succéreceptet - ny storsatsning: "Allt kan hända"
Så nu lanserar de en "Core Collection" för vuxna och en barnkollektion som länge efterfrågats av kunderna. Båda kollektionerna säljs exklusivt via Eldorados egen webbutik med start i dag, den 9 maj klockan 10:00. Motiven på kläderna är inspirerade av någraSammanhang: ...Så vi har inget dedikerat team som endast jobbar med klädkollektionerna och vår e-handel, säger Emma. Hon berättar dock att motiven och trycken på plaggen i vissa fall tas fram i samarbete med frilansande konstnärer. ...
Omnämnda personer: Emma Töpel Hanson, Core Collections, Redgert Comms.
CHECKLISTA: Följer er sajt EU:s nya direktiv? Här är sakerna ni måste ändra
Det så kallade tillgänglighetsdirektivet – eller EU Accessibility Act – klubbades igenom redan 2019. Syftet med direktivet är att göra produkter och tjänster mer tillgängliga för alla – till exempel måste sajter vara utformade på ett visst sätt för att personerSammanhang: ...Utifrån det tog vi fram vår guide som släpptes i mars”, berättar Johan Hetting. Många företag är glada över att de nu fått en vägledning Ett av företagen i arbetsgruppen var e-handlaren Boozt. ”Tillgänglighetsdirektivet har funnits på vår radar länge, och det finns en stor acceptans för att det är ett bra initiativ. ...
Omnämnda personer: Johan Hetting, Johan Mikaelsson.
Hemliga projektet: Här är "Girls of Stockholm"-Hannas nya bolag
Hannas resa har kantats av framgångar på flera digitala plattformar. Med en betydande följarskara på Instagram och Youtube, samt en framgångsrik poddkarriär tillsammans med Lovisa Wallin i "Måndagsvibe" – som frekvent toppat lyssnarlistorna och genereratbetydandeSammanhang: ...Uppgifterna om det nya bolaget bekräftas av henne själv både i "Girls of Stockholm" och i hennes podcast, där hon berättar att hon under en lång tid jobbat med det hemlighetsfulla projektet som nu alltså bär namnet Freía Resort AB. ...
Omnämnda platser: Stockholm, Youtube. Omnämnda personer: Hanna Fribergs, Lovisa Wallin.
ChatGPT utmanar e-handeln - Experten berättar vad du måste göra
Kodsnuttar med termer som "buy_now", "shopify_checkout_url", "price" och "shipping" har upptäckts i ChatGPT:s system. Enligt Jorge Castro är detta mer än bara tekniska detaljer; de visar vägen mot en ny shoppingupplevelse. Tillsammans visar de här elementenSammanhang: ...ChatGPT utmanar e-handeln - Experten berättar vad du måste göra...
Omnämnda platser: Transparens. Omnämnda personer: Jorge Castro.
Instabees anställda vittnar om förnedring och kontroll - VD:n bekräftar
Samtalsinspelningar – från interaktioner med kunder – ska ha skickats runt mellan chefer i interna chattgrupper med hånfulla kommentarer. I samma chattar ska personal också ha kallats för grova och nedsättande tillmälen, inklusive könsord och kroppsförnedrandeSammanhang: ...En chef kunde leda ett samtal där någon grät efter att ha fått sparken, och sedan bara gå därifrån, berättar en annan före detta medarbetare. Listor över vilka kvinnor man ville ligga med, inspelningar från afterworks, och en intern jargong där personal reducerades till objekt – flera kvinnor beskriver en arbetsplats där ledningen tappat greppet om gränser och ansvar. ...