”Kulturell kompetens i vården kan inte bygga på god vilja”

Distriktssköterskor utvecklar kulturell kompetens genom erfarenhet och på eget initiativ i stället för genom systematisk utbildning. Detta måste bli en organisatorisk angelägenhet – inte ett individuellt ansvar. En distriktssköterska går in i patientenshem

Sammanhang: ...Det är dags att sluta behandla kulturell kompetens som ett individuellt ansvar och börja behandla det som den organisatoriska angelägenhet det är. Yaman Salahaldin Abuaita, distriktssköterska, Jönköping university, School of health and welfare Iréne Engman, distriktssköterska, Jönköping university, School of health and welfare...

Omnämnda platser: Sverige, Jönköping, Youtube. Omnämnda personer: Emma Klingvalls, Iréne Engman, Yaman Salahaldin Abuaita.