”Sluta se fast anställning som norm för vårdpersonal”

Regionernas senaste grepp är att, med hjälp av ett gemensamt nationellt avtal med kraftigt försämrade ersättningsvillkor, göra sig ”oberoende av hyrpersonal” inom vården. Detta är en skrivbordsprodukt från Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) som inte kommer

Sammanhang: ...Tar vi det genomsnittliga timpriset för en hyrläkare och räknar bort arbetsgivaravgifter, semesterlön, tjänstepension, förmåner och eventuell sjuklön så är timpriset faktiskt ganska lågt, jämfört med vad en motsvarande anställd kostar. ...

Omnämnda platser: Sveriges. Omnämnda personer: Gustav Soler.