Resultat 1 - 10 av 32
Tre-chefen: ”Jämställda team ger bättre resultat"
För sexton år sedan kom Vina Sulyman som 12-åring till Husby med sin mamma och tre yngre syskon. Hon har arbetat hårt för att göra karriär och är i dag säljchef på Tre och har en dröm om att en dag starta ett eget företag. Vina Sulyman, som dessutomSammanhang: ...Jag vill ha fler jämställda team för jag vet att dynamiken blir bättre och så även resultatet. Om man är ett klokt företag vågar man satsa på ett mer jämställd team. ...
Omnämnda platser: Husby. Omnämnda personer: är på, Vina Sulyman.
Före detta Stampenchef tar tyskt adtechbolag till Sverige
Andreas Edehorn blir chef för Yoc i Sverige med uppdraget att bygga ett team och leda den svenska verksamheten. Det tyska adtechbolaget Yoc tar klivet in på den svenska marknaden. Bolaget leds av Andreas Edehorn som har utsetts till Sverigechef. AndreasEdehornSammanhang: ...Andreas Edehorn blir chef för Yoc i Sverige med uppdraget att bygga ett team och leda den svenska verksamheten. Det tyska adtechbolaget Yoc tar klivet in på den svenska marknaden. ...
Omnämnda platser: Österrike, Discovery Networks Sweden, Stampen. Omnämnda personer: Andreas Edehorn, Maximilian Pruscha.
Spotifys Nordenchef lämnar
Spotifys Nordenchef Jenny Hermansson lämnar bolaget. Det skriver hon i ett inlägg på Linkedin. LÄS MER: Spotifys Nordenchef: ”Med vår storlek kommer ett stort ansvar” ”Jag vill uttrycka min djupaste tacksamhet till det otroliga team jag har haft äran attSammanhang: ...LÄS MER: Spotifys Nordenchef: ”Med vår storlek kommer ett stort ansvar” ”Jag vill uttrycka min djupaste tacksamhet till det otroliga team jag har haft äran att arbeta med. Ert engagemang, passion och samarbetsanda har varit drivkraften bakom vår framgång. ...
Omnämnda platser: Spotifys. Omnämnda personer: Jenny Hermansson.
Nedskärningar på Snap – säger upp 500
Snap ska säga upp 10 procent av de anställda globalt, rapporterar CNBC. Det motsvarar omkring 500 medarbetare. ”Vi omorganiserar vårt team för att minska hierarkin och främja personligt samarbete. Vi är fokuserade på att stödja våra avgående teammedlemmar”,Sammanhang: ...Det motsvarar omkring 500 medarbetare. ”Vi omorganiserar vårt team för att minska hierarkin och främja personligt samarbete. Vi är fokuserade på att stödja våra avgående teammedlemmar”, säger en talesperson för Snap till CNBC. ...
Kreas vd: ”Roligast att bygga ett team från grunden”
Just nu 49 kr för 3 månader Obegränsad tillgång till allt digitalt innehåll med dagliga nyheter, reportage och granskningar Analyser från ledande experter varje vecka Digitala “temanummer” åtta gånger per år Guider med konkreta tips och råd hur du lyckasiSammanhang: ...Kreas vd: ”Roligast att bygga ett team från grunden”...
Schibsted förvärvar HomeQ
HomeQ automatiserar uthyrningsprocesser för bostadsbolag. Verksamheten ska komplettera Schibsteds enhet Real Estate och plattformen Qasa – där privatpersoner hyr ut andrahandsbostäder. – När HomeQ och deras duktiga team nu blir en del av Schibsted-familjenSammanhang: ...Verksamheten ska komplettera Schibsteds enhet Real Estate och plattformen Qasa – där privatpersoner hyr ut andrahandsbostäder. – När HomeQ och deras duktiga team nu blir en del av Schibsted-familjen tar vi ett viktigt steg för att göra förstahandskontrakt på hyresmarknaden mer tillgängliga. ...
Omnämnda platser: Schibsted Nordic Marketplaces, Qasa. Omnämnda personer: Kjersti Høklingen, Hedi Kurda, Real Estate.
Bonnier News sjösätter organisation för produktutveckling
I höstas stod det klart att Jan Helin, efter ett halvår på Bonnier News, fått en ny roll som chief product officer. En roll han dock kliver på först efter att han har genomgått en behandling mot cancer i lymfsystemet. I en intervju med Dagens Media sa JanSammanhang: ...Organisationsförändringen leder inte till någon övertalighet, däremot kan nya team sättas samman vilka ska fokusera på gemensam teknologi för alla koncernens varumärken....
Omnämnda personer: Bonnier News Business, Veronica Selin, Jan Helin.
OpenAI:s medgrundare lämnar – igen
Medgrundaren Andrej Karpathy lämnar OpenAI, skriver The Information. Andrej Karpathy lämnade bolaget för första gången redan 2017 för att leda ett autopilot team på Tesla. För nära ett år sedan kom han tillbaka till OpenAI. Att han nu lämnar igen ska inteSammanhang: ...Andrej Karpathy lämnade bolaget för första gången redan 2017 för att leda ett autopilot team på Tesla. För nära ett år sedan kom han tillbaka till OpenAI. Att han nu lämnar igen ska inte bero på någon konflikt eller annan typ av drama, skriver Techcrunch. ”Min närmaste plan är att jobba på mina personliga projekt och se vad som händer. ...
Omnämnda platser: OpenAI, Tesla. Omnämnda personer: Andrej Karpathy, Sam Altman.
TV4 får ny HR-chef
Pernilla Ivarsson blir en del av TV4:s HR-team som leds av HR- och kommunikationsdirektör Karin Nyman. I samband med rekryteringen lämnar Pernilla Ivarsson ett arbete som head of talent på The North Alliance. Men innan hon kom dit har hon hunnit tillbringaSammanhang: ...Pernilla Ivarsson blir en del av TV4:s HR-team som leds av HR- och kommunikationsdirektör Karin Nyman. I samband med rekryteringen lämnar Pernilla Ivarsson ett arbete som head of talent på The North Alliance. ...
Omnämnda personer: Pernilla Ivarsson, Karin Nyman.
TV4 får ny HR-chef
Pernilla Ivarsson blir en del av TV4:s HR-team som leds av HR- och kommunikationsdirektör Karin Nyman. I samband med rekryteringen lämnar Pernilla Ivarsson ett arbete som head of talent på The North Alliance. Men innan hon kom dit har hon hunnit tillbringaSammanhang: ...Pernilla Ivarsson blir en del av TV4:s HR-team som leds av HR- och kommunikationsdirektör Karin Nyman. I samband med rekryteringen lämnar Pernilla Ivarsson ett arbete som head of talent på The North Alliance. ...
Omnämnda personer: Samir Törnblad, Pernilla Ivarsson, Karin Nyman.