För få kvinnor i svenska styrelser – här är enkla lösningen

Varför är det viktigt att få in fler kvinnor i svenska bolagsstyrelser? Så länge bolaget traskar på och når sina mål, varför ändra på ett vinnande koncept? För att det kan gå ännu bättre. Det är svaret om du frågar Anna Lundmark Lundbergh, vd Almi Värmland.

Sammanhang: ...Och berätta om det, våga ta plats. Var med i nätverk, synliggör dig.” “Min uppfattning är att det är ingen brist på kvinnor som kan och vill göra ett utomordentligt jobb utan bristen är att det är för få företag som väljer att jobba aktivt med sin styrelse och som väljer att rekrytera in externa styrelseledamöter.” ...

Omnämnda platser: Luleå, Almi Värmland. Omnämnda personer: Anna Lundmark Lundbergh, Malin Malmström.

Lägereld ska det enklare att träffa psykologer

Duon Martin Stolt och Staffan Steneryd vill ge fler psykologer en möjlighet till en hållbar arbetssituation samtidigt som de vill öka tillgängligheten för professionell hjälp via sin plattform. Bakom Lägereld ligger egna erfarenheter av mental ohälsa – och

Sammanhang: ...Med avstamp i detta har Lägereld utvecklat en tjänst som synliggör arbetsmiljöfaktorer för arbetsgivare samtidigt som medarbetare anonymt erbjuds psykologstöd stöd vid behov. ...

Omnämnda platser: Sverige, Sveriges, Almi. Omnämnda personer: Duon Martin, Staffan Steneryd, SSE Business Lab.