Nytt lagförslag kan ge insyn i kollegors löner – ska motverka oskäliga skillnader

– Vi flyttar fram positionerna för att utplåna lönegapet mellan män och kvinnor, säger Nina Larsson på en pressträff. Skillnaden i lön mellan män och kvinnor var drygt tio procent 2024, varav nära hälften (4,6 procentenheter) inte gick att förklara. Förslagen

Sammanhang: ...– Vi flyttar fram positionerna för att utplåna lönegapet mellan män och kvinnor, säger Nina Larsson på en pressträff. Skillnaden i lön mellan män och kvinnor var drygt tio procent 2024, varav nära hälften (4,6 procentenheter) inte gick att förklara. ...

Omnämnda platser: Diskrimineringsombudsmannen. Omnämnda personer: Nina Larsson.